小学生教师资格考试面试
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小学教师资格考试面试主要考察申请人的职业素养和教学基本技能，具体内容与要求如下：
一、面试内容结构
职业素养 （20%） - 职业道德：
热爱教育事业，具备责任心和关爱学生的意识。
- 心理素质：乐观开朗、情绪稳定，能应对突发情况。
- 仪表仪态：行为自然大方，衣饰得体。
教学基本技能 （80%） - 教学设计：
根据课程标准制定教学目标，设计合理教学环节。
- 教学实施：教学结构清晰，节奏控制得当，能引导学生自主学习。
- 教学评价：通过提问、作业等方式评估学生学习效果。
二、具体考核环节
候考 （5分钟） - 持准考证、身份证，提前1小时到达考场，熟悉环境。
抽题
（5分钟）
- 通过面试测评系统随机抽取1道试题，确认后打印试题清单。
备课（20分钟）
- 撰写教案或活动演示方案，需包含教学目标、重点难点、教学方法及作业布置。
回答规定问题（5分钟）
- 回答2道与教学相关的问题，如班级管理、教学反思等。
试讲/演示（10分钟）
- 按教案进行模拟教学，需展示教学设计思路、课堂互动及板书设计。
答辩（5分钟）
- 考官针对试讲内容提问，考生需现场解答。
三、注意事项
试讲内容： 多来源于教材选段，需设计导入、新知讲解、总结等环节，注重趣味性和启发性。 时间管理
心态调整：保持积极心态，遇到问题冷静处理。
四、评分标准
职业素养：通过观察仪态、语言表达及应急处理能力评分。
教学技能：根据教学设计合理性、实施效果及评价方式评分。
以上内容综合了教育部考试中心及权威机构发布的考纲，建议考生以《中小学教师资格考试面试大纲》为备考依据，结合教材和真题进行系统训练。